开展任前廉洁谈话 促进干部履职担当 - 新闻动态 - 贵州建工集团第六建筑工程有限责任公司

开展任前廉洁谈话 促进干部履职担当

2020-04-02 15:21:38

逢提必谈,逢谈必诺,是加强干部监督的一项重要制度,也是新提任干部走上管理层的一次廉洁教育。3月31日,公司纪委对新提任及轮岗的4名中层干部进行了任前集体廉洁谈话。

谈话会上,纪委书记文后兵对新提拔任用和调整任职的中层干部表示祝贺,并对被谈话的干部提出了五点要求。一是要讲廉洁,要带头做廉洁自律的表率,严格遵守国家相关法律法规,严守纪律,时刻绷紧廉洁自律这根弦,筑牢拒腐防变的思想防线。二是要顾全大局,在新的工作岗位上,要始终保持公心,以公司利益为重,提升围绕中心、服务大局的自觉性和主动性。三是要讲规矩、守纪律,在团队中带好头,起好表率作用。四是要讲敬业、奉献,不要有小富则安的心态,企业的蓬勃发展,要靠全体干部职工的脚踏实地,真抓实干,而自我价值的实现同样要靠在各自平凡岗位上的爱岗敬业,甘于奉献。五是要加强团队的企业文化建设,让自己的团队在企业中有归属感,认同感,凝聚公司青年,为公司的长远发展储备好力量。

党委委员、副总经理杨安康作为分管领导,首先向4名干部表示感谢,感谢他们以公司的发展战略为重,积极地走出去。其次他指出作为部门领头人,要履行好一岗双责,党风廉政建设和业务工作两手都要抓,两手都要硬;作为走出去的年轻干部,在省外的主要任务是做好市场,要尽快适应当地的市场环境,争取让公司的业务在所到之处都能扎稳根基、开花结果。最后他强调,要汲取公司过往经验教训,做好市场的前提下,一定要坚持初心、坚守原则、抵制诱惑,不触碰任何纪律红线,要坚持有所为,有所不为。

会上,4名干部分别表示,会尽快进入角色,迅速投入到新的工作当中,扎扎实实履职尽责,不辜负组织的信任和群众的重托。